Zepter este al 18-lea administrator pe pilonul II avizat de comisia pensiilor private

10.10.2007

Zepter Fond de Pensii a primit avizul arbitrului pensiilor private ca societate de administrare de fonduri de pensii private obligatorii (pilonul II), ridicând la 18 numărul administratorilor autorizaţi până în prezent, a anunţat marţi comisia.

Comisia de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP) a autorizat marţi societatea Zepter Fond de Pensii SA, care gestionează Zepter Fond de Pensii Administrat Privat, precum şi prospectul schemei de pensii private.

Arbitrul pensiilor private respinsese la sfârşitul lunii august dosarul de înfiinţare a companiei Zepter Fond de Pensii. O companie al cărei dosar a fost respins poate depune o altă cerere de autorizare, dacă dovedeşte că deficienţele care au stat la baza respingerii iniţiale a dosarului au fost remediate, conform normelor comisiei pensiilor private.

Compania Zepter International, fondată în urmă cu 20 de ani în Austria de emigrantul de origine sârbă Philip Zepter, este prezentă în România din anul 1993 şi promovează, prin sistemul de vânzări directe, cinci game de produse: medicale, home care, home art, cosmetice şi produse de lux.

Philip Zepter a deţinut, până nu demult, două bănci şi o companie de asigurări, în Serbia şi Bosnia şi Herţegovina. Anul trecut, grupul financiar ungar OTP Bank a preluat un pachet de 75,1% din Zepter Banka Belgrad, pentru care au plătit omului de afaceri Philip Zepter peste 30 milioane euro.

La începutul lunii iulie, banca austriacă Volksbank a cumpărat Zepter Komerc Banka din Bosnia şi Herţegovina, valoarea tranzacţiei fiind de 42 milioane euro. Zepter Osiguranje, al patrulea asigurator din Serbia, deţinut de asemenea de Philip Zepter, a fost achiziţionat în 2006 de către Uniqa Group Austria.

Arbitrul pensiilor private autorizase până în prezent 17 fonduri de pensii private obligatorii: Pensia Viva (administrat de Aviva Societate de Administrare a unui Fond de Pensii Privat), AZT Viitorul Tău (administrat de Allianz-Ţiriac Pensii Private Societate de Administrare a unui Fond de Pensii Administrat Privat şi a Fondurilor de Pensii Facultative), ING (ING Fond de Pensii), Aripi (Generali Fond de Pensii), Vital (BT Aegon Fond de Pensii), OTP (administrat de OTP Fond de Pensii SA), BRD (administrat de BRD Fond de Pensii SA), AIG (AIG Fond de Pensii SA), Interamerican (Interamerican Fond de Pensii SA), Prima Pensie (administrat de Prima Pensie - Fond de Pensii SA), Fondul de Pensii Administrat Privat Omniforte (Omniasig Pensii – Societate de administrare a unui Fond de Pensii Administrat Privat SA), Fondul de Pensii Administrat Privat BCR, (BCR Administrare Fond de Pensii SA), Fondul de Pensii Administrat Privat Bancpost (Bancpost Fond de Pensii SA) şi Fondul de Pensii Administrat Privat KD (gestionat de KD Fond de Pensii SA), Alfa (administrat de AG2R Fond de Pensii SA), Marfin (adiministrat de Marfin Fond de Pensii SA) şi Fiducia (administrat de MKB Romexterra Fond de Pensii SA).

Aderarea participanţilor la un fond de pensii pe pilonul II a început luni, 17 septembrie, şi durează patru luni. După această perioadă, cei care nu au optat pentru un fond de pensii vor fi distribuiţi în mod aleatoriu către fondurile autorizate, pe baza unui sistem informatic, potrivit arbitrului pensiilor private.

Potrivit legii, fiecare potenţial client al sistemului (obligatoriu pentru salariaţii sub 35 de ani şi opţional pentru cei între 35 şi 45 de ani) trebuie să semneze un singur contract de aderare la un singur fond, în care îşi va economisi contribuţiile.